山西路桥集团交通产业开发有限公司2022年定向招聘工作人员公告(94人)
山西路桥集团交通产业开发有限公司成立于2018年11月29日,注册资本2亿元,是山西路桥集团聚焦“六新”发展,立**通主业,推动交通与数字平台、新能源装备、现代物流、旅游等产业融合发展而设立的全资子公司。主要负责山西数字化交通产业园、鹿泉驿站等项目的建设与运营。因公司业务发展需要,现在集团内部公开招聘部分岗位工作人员。
一、招聘岗位
根据工作需要,本次招聘94人,其中一般管理岗位44人、工勤岗位50人。
(一)一般管理岗位44人,具体为:
综合事务岗15人、工程技术类岗位10人、信息化管理类岗位9人、财务管理类岗位8人、资产管理类2人。
(二)工勤岗位50人,具体为:
司机10人、水电维修类人员7人、客服类人员8人、销售类人员13人、充换电站工勤10人、库管人员2人。
二、资格条件
(一)基本条件
1.遵纪守法,作风正派,品质良好,责任心强,具有团队合作精神;
2.认同公司企业文化、业务发展方向及管理模式,遵守公司各项规章制度,敢于吃苦,勇于奉献,能够积极投身企业建设发展;
3.具备履行岗位职责所必需的专业知识和工作能力,有较好的专业理论素养和动手实践能力;
4.身心健康,能够正常履行职责;
5.遵纪守法,无****,没有严重**信用记录,没有受到过重大处分;
6.服从公司工作安排和岗位分配。
(二)岗位具体条件
一般管理岗见附件1、工勤岗位见附件3。
(三)岗位职责
一般管理岗见附件2、工勤岗位见附件4。
三、招聘程序及时间安排
招聘程序为:发布公告、报名、资格审查、综合考察。
(一)招聘范围
本次招聘面向路桥集团总部及所属各单位在册在岗员工(含正常待岗)。
(二)报名
1.报名时间:2022年1月20日至2022年1月26日18时。
2.报名方式:登录集团官网通知公告栏,下载报名表,并认真准备如下资料:
(1)招聘报名登记表(见附件5,务必填写完整);
(2)个人简历;
(3)***原件正反面扫描件(扫描在一张纸上);
(4)***、***扫描件;
(5)学信网《***学历证书电子注册备案表》扫描件;
(6)荣誉证书、资格证书。
本次招聘每人只能报一个岗位,报名人员须经所在单位同意,所在单位主要负责人在报名表上签字,并加盖单位公章。报名表及以上资料按顺序扫描成1个PDF格式文件,并发送至指定招聘邮箱,电子邮件主题及文件名称按“应聘岗位+姓名”格式填写,以方便接收和查阅,报名文件不符合要求或未在规定时间提交的将不予接收。
报名邮箱:jtcygs@sxlq.com
报名联系人:刘晓敏,联系电话:18634508990
(三)资格审查
1.时间:2022年1月26日-2022年1月30日
2.根据报名者提交的证明材料进行审查,与报名材料不符或提供虚假材料的取消应聘资格。
(四)综合考察
综合考察包括基础评分、现场问答、应聘演讲三部分。具体评分办法如下:
1.基础分10分。
(1)全日制本科及以上10分;
(2)全日制大专8分;
(3)最高学历本科6分;
(4)最高学历大专4分;
(5)大专以下2分。
2.现场问答50分,5道题,每道10分。
3.应聘演讲40分,演讲内容包括:①简述本人基本情况及主要工作经历;②简述对应聘岗位的认识及个人优势;③简述在团队中如何发挥自己的优势及个人职业生涯规划。演讲时间不超过5分钟。
4.三部分成绩相加为综合考察成绩。
5.具体时间、地点另行通知。
集团人力资源部进行过程监督,按照“好中选优、宁缺毋滥”的原则录取。
四、公示
拟聘用人员名单经集团公司审批通过后,在集团公司网站进行公示,期限为5个工作日。
五、入职及考核
经公示无异议,拟录用人员试用期3个月,试用期满考核合格,按照集团公司《员工异动管理办法》办理相关手续。
六、监督投诉和**处理办法
1.公开招聘工作实行回避制度;
2.对违反公开招聘纪律或在任何环节凡弄虚作假的应聘人员,一经查实,即取消录用资格;
3.对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重按照有关规定追究责任;
4.监督电话:0351-5600522。
一 公司基本情况速览总股本:1.879亿 总发行量 :4690万 发行**:10.69元 募资总额:5.01亿发行市盈率:20.42倍 行业市盈率:19.12倍所属行业:燃气生产和供应 所属区域:陕西
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